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2015总结:2016年技术型企业生存之道(企业文化的淡化)
分类:企业管理 2016.02.18127 次浏览
在过去的2015年,有太多的遗憾和成长。 首先,我们来谈谈遗憾——企业文化的淡化 我一直认为,没有灵魂的团队,是一个文化不统一,没有战斗力的团队。为客户创造价值在过去的一年淡化了很多,从上至下均是如此。 如何为客...
作者:58nin.com 标签:阅读全文→
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在过去的2015年,有太多的遗憾和成长。 首先,我们来谈谈遗憾——企业文化的淡化 我一直认为,没有灵魂的团队,是一个文化不统一,没有战斗力的团队。为客户创造价值在过去的一年淡化了很多,从上至下均是如此。 如何为客...
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